(Junior) Recruiter (m/w/d) - Region Süd-West

Permanent employee, Full-time · Frankfurt am Main, Riederich, Heidelberg, Karlsruhe, Freiburg

1KOMMA5°

Bei 1KOMMA5° bauen wir Europas führende Energie-Software-Plattform “Heartbeat” und schaffen so ein virtuelles Kraftwerk, das Photovoltaik, Stromspeicher, Wärmepumpen und Ladesäulen der Kunden verknüpft und so die Rentabilität vernetzter Kundenanlagen deutlich erhöht. Wir bieten Kunden zudem einen "One-Stop-Shop" für den Kauf und die Installation individueller und intelligenter Energie-Systemlösungen, damit jeder Haushalt schnell und professionell klimaneutral wohnen, heizen und mobil sein kann. Gleichzeitig arbeiten wir in unserer Technologie-Sparte an der Weiterentwicklung und dem Ausbau der Heartbeat-Software, um Kunden weltweit mit dem Strommarkt zu vernetzen und so immer den günstigsten und saubersten Stromtarif anbieten zu können.

Hast du Lust, die Energierevolution mit uns anzugehen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Mission!

Deine Position

Du bist ein Kommunikationstalent, hast ein Gespür für Menschen und möchtest aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mitgestalten? Dann werde Teil unseres Teams als (Junior) Recruiter (m/w/d)! In dieser Rolle übernimmst du nicht nur das operative Recruiting, sondern erkundest auch innovative Wege der Personalgewinnung und repräsentierst unser Unternehmen auf Messen und Veranstaltungen in der Region.

Aktive Suche, Ansprache und Betreuung von Bewerbern, hauptsächlich im Blue Collar Bereich, entlang des gesamten Recruiting-Prozesses
Recherche, Teilnahme und Organisation von geeigneten Recruiting-Messen sowie Karrieretagen zur Talentgewinnung in der Region Süd-West
Entwicklung und Umsetzung neuer Recruiting-Strategien zur Identifikation und Ansprache qualifizierter Talente
Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Abstimmung der Personalbedarfe
Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation innovativer Recruiting-Trends

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
Erste Erfahrungen im Recruiting, Active Sourcing oder Employer Branding
Kommunikationsstärke und Begeisterung für den direkten Austausch mit Kandidaten
Interesse an neuen Technologien und innovativen Recruiting-Methoden
Hands-on Mentalität und den Willen das Thema Recruiting vor Ort voran zu treiben
Reisebereitschaft für Messen und Recruiting-Events und zu unseren Standorten in der Region
Sicherer Umgang mit Google Suite/MS Office und gängigen Bewerbermanagementsystemen, idealerweise Personio

Benefits

Du hast die Möglichkeit remote in der Region Süd-West zu arbeiten
Nutze das MacBook & iPhone auch abseits der Arbeit in deiner Freizeit
Du bist Teil eines schnell wachsenden Unternehmens mit viel Entwicklungspotenzial, wo du eigenständig etwas aufbauen kannst und deinen Impact spürst
Bewege dich in flachen Hierarchien, übernimm schon während deiner Einarbeitung Verantwortung und arbeite direkt mit Teilen des Managements zusammen
Mit deiner Arbeit unterstützt du den Megatrend “Energie- und Mobilitätswende” und leistest einen konkreten Beitrag zum nachhaltigen Umbau unserer Energie-Infrastruktur
Sei aktiv und nutze das Angebot von über 7.600 Sportpartnern mit dem EGYM-Wellpass
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Über uns

Die 1KOMMA5° Gruppe ist ein CleanTech Unicorn mit der Mission alles zu elektrifizieren und über unsere KI-basierte Software Plattform Heartbeat AI jeden an den Strommarkt der Zukunft anzuschließen. Wir sind das marktführende Unternehmen für die Installation von CO2-neutralen Energiesystemen, insbesondere bei Photovoltaik, Energiespeicher, Wallbox, Wärmepumpe und Energiemanagement. 1KOMMA5° vereint die besten Unternehmen Deutschlands, Europas und darüber hinaus - wir wachsen weiter und das weltweit.

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